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Pré-sélection sur dossier de candidature
Nous procédons à l’analyse de votre
dossier de candidature e-mail , lettre de motivation et CV.
Si votre profil correspond à un besoin immédiat, nous prenons
contact avec vous afin de fixer un entretien individuel.
Si ce n’est pas le cas, mais que votre candidature est en adéquation
avec les profils recherchés, nous l’ intégrons dans
notre Cvthèque et vous en informons par courrier sous quinzaine.
Une prise de rendez-vous sera alors enclenchée dès qu’une
opportunité se présentera.
Entretiens
Un premier entretien individuel avec un chargé
de recrutement permet un échange d’informations : sur la présentation
de votre parcours, votre motivation et projet d’évolution,
notre organisation , nos métiers et les postes à pourvoir
au Crédit Agricole Nord de France. L’objectif de cet
entretien étant de vérifier l’adéquation de
votre candidature.
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